SendInBlue lĂšve 140 millions d'euros

L’éditeur de solutions de marketing digital rĂ©ussit une belle levĂ©e pour un tour de sĂ©rie B. Les 140 millions collectĂ©s vont servir Ă  accĂ©lĂ©rer l’internationalisation des solutions de CRM et de marketing de l’éditeur.  BPIfrance, Bridgepoint Developement Capital rejoignent Partech Growth, qui remet au pot, dans ce nouveau tour de table de sĂ©rie B Ă  hauteur de 140 M€. SendInBlue tient une place prĂ©Ă©minente dans les solutions de marketing et de gestion de la relation client en Europe aprĂšs le rachat de son concurrent allemand N2GO. Il est particuliĂšrement connu pour sa plate-forme d’emailing commerciaux et marketing. FondĂ©e en 2012, la sociĂ©tĂ© affiche une forte croissance (60 % par an) et un chiffre d’affaires annuel de 50 M€. La sociĂ©tĂ© emploie 400 salariĂ©s rĂ©partis sur les diffĂ©rents sites de l’entreprise. Visant principalement les PME, les solutions de SendInBlue profitent de la numĂ©risation accĂ©lĂ©rĂ©e de ce segment de marchĂ©. Les fonds levĂ©s vont pour partie renforcer la R&D de l’entreprise pour continuer Ă  dĂ©velopper de nouvelles fonctionnalitĂ©s sur la plate-forme de l’éditeur et pour accĂ©lĂ©rer l’internationalisation de son implantation. DĂ©jĂ  prĂ©sent en France, en Allemagne, aux USA et en Inde, SendInBlue vient d’ouvrir un bureau Ă  Toronto au Canada et vise Ă  se dĂ©velopper sur le continent nord-amĂ©ricain pour Ă©tendre sa couverture du marchĂ© local.

DĂ©velopper les briques technologiques

InterrogĂ© Ă  ce sujet, Armand Thiberge, CEO et co-fondateur de SendInBlue, nous confirme souhaiter continuer Ă  dĂ©velopper le produit quand bien mĂȘme des opĂ©rations externes ne sont pas exclues, Ă  l’instar du rachat de l’Allemand N2GO dĂ©but 2019. “L’Allemagne est un marchĂ© que nous avons eu du mal Ă  pĂ©nĂ©trer, nous avons donc procĂ©dĂ© en acquĂ©rant le leader local sur notre segment. On ne fermera pas la porte Ă  des opportunitĂ©s de croissance externe pour Ă©tendre notre empreinte internationale, mais nous allons surtout nous concentrer sur l’investissement en interne, autour de trois volets importants : la communication instantanĂ©e, le dĂ©veloppement du CRM et les intĂ©grations, puisque nous vivons dans un monde ouvert oĂč tout doit ĂȘtre en mesure d'interagir” souligne-t-il.   Le CEO de SendInBlue, s’il se refuse Ă  communiquer sur la valorisation de son entreprise, prĂ©cise que depuis les dĂ©buts de la jeune pousse, des stocks options ont Ă©tĂ© donnĂ©es aux salariĂ©s du groupe : la moitiĂ© de l’effectif est concernĂ©. “C’est aussi une belle rĂ©alisation pour eux que cette levĂ©e de fonds” conclut-il. Photo © FrenchWeb